
De maaltijdcheque is het meest populaire extralegale voordeel in België. Het is een uiterst efficiënte tool voor loonoptimalisatie, waarmee u uw medewerkers beloont terwijl u geniet van een zeer gunstig fiscaal en sociaal kader.
Het toekennen van maaltijdcheques is een slimme strategie voor kmo's en bedrijfsleiders om de koopkracht van hun personeel te verhogen. Om volledig vrijgesteld te zijn van sociale zekerheidsbijdragen (RSZ) en belastingen, moeten de cheques aan strikte wettelijke voorwaarden voldoen. De maximale werkgeversbijdrage bedraagt € 6,91 per cheque, terwijl de werknemer zelf minimaal € 1,09 moet bijdragen. Dit brengt de maximale nominale waarde op € 8 per gepresteerde werkdag.
Sinds de volledige digitalisering worden de cheques maandelijks gestort op een speciale betaalkaart (uitgegeven door Edenred, Monizze of Pluxee). Dit vereenvoudigt de administratie voor uw hr-afdeling of sociaal secretariaat aanzienlijk.
Door dit voordeel aan te bieden, versterkt u uw positie op de arbeidsmarkt bij het rekruteren van talent, zonder uw loonmassa buitensporig te verzwaren.




Start de invoering